教师节特别班会最美教师ps展示会活动策划书
活动目的：
教师节的到来，同学们为了表达自己对于老师的尊敬及祝福，特别举办的这次班会。希望通过自己的手和所学到的技术（ps）表达出自己对于老师的感觉和看法，打造出最美的老师。
活动单位：
北京z学院文秘系媒体资产管理班20**级
活动对象：
北京z学院文秘系相关领导及班主任、辅导员、相关任课老师，媒体资产管理班20**级全体同学。
活动地点：
北京z学院主楼3408会议实训室
活动流程：
1.由文艺委员展示网络评选及其各大电视台所推举的最美教师相关视音频材料。
2.为在场的所有老师献上鲜花和同学们亲手准备的祝福卡片。
3.在多名作品中选取最具代表的作品进行展示，并由作者结合自己的创作理念和老师特点进行陈述。
4.班长进行最后的总结和邀请系主任进行最后陈述。
人员分配：
1.搜集网络评选及其各大电视台所推举的最美教师相关视音频材料由文艺委员准备。
2.联系邀请相关领导老师由团支书解决。
3.准备相关商品，如水、水果、鲜花由组织委员负责。
4.评选最后的展示作品由学生干部和专业老师进行评选。
5.现场秩序维持和应急预案由班长担当。
6.卡片制作由生活委员准备。
活动经费：325元
1.水：50元
2.水果：100元
3.卡片：25元
4.鲜花：150元
篇2：寻找身边最美教师评选方案
邯郸市第二中学
“寻找身边最美教师”评选方案
为进一步塑造我校教师新形象，激发教师努力加强自身修养，树立高尚品德，不断增强学识魅力和人格魅力，充分展示新时代教师风采，按照省教育厅的要求，并结合我校实际情况，特制定“寻找身边最美教师”的评选方案。
一、成立评审组委会
主席：郭培钢
副主席：水军、谷文明、陆英涛、朱林章、李宝生、郁桂荣、陆辅德
组员：中层干部、年级组长、教研组长
二、参评对象、评选条件及类型
（一）参评对象
我校所有在职教师。
（二）评选条件
1、忠诚党的教育事业，遵守教师职业道德规范，作风正派，品德高尚，廉洁从教，有强烈的事业心和责任感，在教育教学工作中成绩显著。
2、爱岗敬业，为人师表，治学严谨，业务过硬，言传身教，以身作则，认真履行教书育人职责，用高尚的人格魅力、丰富的学识和严谨的教学风范影响和教育学生。
3、热爱学生，乐于奉献，与学生建立和谐、民主的平等关系，积极对学生进行思想品德和心理素质教育，关心学生全面发展，注重学生品德教育，热心帮助学困生，关心家庭困难学生，深受学生尊敬和爱戴。
4、积极参与和谐校园、和谐社区建设活动，邻里关系及家庭关系和睦、师生关系和谐。
5、发生过教学事故、曾受学校纪律处分或违反法律法规者，不得参评。
（三）评选类型
最具爱心之美：真正把学生看做自己的孩子，用心对待，多注意学生生活中的细节，关心呵护孩子的身心健康，尤其关心贫困、学困生。
最具班级管理之美：平时班级工作扎实有效，有班级管理特色。能培养学生的集体荣誉感和责任感，形成正确的集体舆论，树立良好的班风、学风，同时能逐步培养学生自我教育、自我管理的能力。
最勤学习之美：经常阅读有关新课堂的著作、走在时尚前沿的优秀刊物，充实并更新教育理念。善于向周围的人学习，善于自省和自我教育，并能将学到的专业知识用到教学工作中。
最佳教学之美：热爱教学工作，深刻领会教材，教学基本功扎实，刻苦钻研，勇于创新，教学方法灵活，因材施教，能培养学生的学习兴趣，能上示范课。
最具阳光悦纳之美：有积极的人生观和价值观；有知足、感恩、乐观开朗的阳光心态，并感染到周围的人；能积极热心参与学校的各项活动。
最具运动风采之美：富有朝气、活力和激情，热爱体育运动，有一定的运动天赋，有强健的体魄，能积极参加各种体育锻炼。
最具孝心之美：尊敬长辈，孝顺老人，懂得感恩父母，利用休息时间多陪伴父母，体贴照顾父母的饮食起居。
最佳才艺之美：拥有艺术才华，多才多艺，一专多长，才艺出众，精湛，别具一格。
最讲奉献之美：热爱教育事业，热爱学生，具有强烈的责任感和奉献精神，不仅教书，更要育人，经常和学生谈心，及时了解学生的思想动态。在课余时间能多读书，充实自己的教育思想和教育理念，做到真正的为人师表。
最具助人为乐之美：具有爱心，能真心对待学生，当学生思想上遇到问题时，能积极开导，生活上遇到困难时，能力所能及的帮助。和同事关系融洽，乐于助人。
三、评选程序
第一阶段：宣传发动（3月11日—3月22日）
在全体师生中进行广泛宣传发动，通过教职工大会、年级组会、教研组会、班会、校园广播等，让每一位师生都知晓此项评比活动，明确评选目的、对象、条件、程序和要求，把此项工作作为学校的大事宣传好，并引导大家积极参与评选活动。
第二阶段：评选推荐（3月25日—4月28日）
结合实际，开展形式多样、广泛参与的评选活动，在公平、公正、公开的基础上，真正把责任心强、勇于创新、乐于奉献、勤学苦干的全校公认的典型人物与事迹推选出来。
第三阶段：展评表彰（教师节前后）
根据评选结果，由学校统一表彰。
四、评选方法
以年级组为单位，每个年级每项可推选一名教师（采取教师、学生推选的民主方式），4月底之前将评选推荐结果上报到科研师训处，学校评审组委会最终确定我校“最美教师”人选。
五、活动要求
1、各教研组、各年级组、各班级在思想上要重视本次活动，积极自觉地将自己置身于整个评选表彰活动的全过程。精心安排、认真组织推荐，在做好典型人物和事迹挖掘的基础上，充分利用各种途径，广泛宣传，积极营造良好的活动氛围。
2、所有参加评比的人物和事件必须真实，不得夸大与虚假，同时应符合活动要求，突出思想道德内涵，体现积极向上、健康活泼的价值取向。评选过程将坚持公正、公开、透明的原则，随时接受广大师生的监督。
邯郸市第二中学
20**-3-12
篇3：职业学院最美教师事迹材料：社科部
职业学院最美教师事迹材料：社科部
z老师自2000年从中国政法大学毕业之后，一直在职大社科部工作，先后讲授《思想道德修养与法律基础》、《形势与政策》、《大学生就业法规》、《婚姻家庭法》等课程。工作之余，在社会上兼职做执业律师。工作近17年以来，无论在教学、部门还是社会工作等方面，秉持诚信、正直、感恩、负责的做人准则，魏老师均取得了不俗的成绩。
“师者，所以传道授业解惑也。”作为大学老师，在讲授《思想道德修养与法律基础》、《形势与政策》等课程时，魏老师一改过去传统刻板的思政课教学模式，根据现实社会对大学毕业生的需要，注重对学生思维能力和综合素质的提高。他所讲授的内容，“是什么”点到为止，关键是“为什么”，知其“然”，更要知“所以然”。比如，我们青年学生为什么要注重职业道德?中国人为什么普遍缺少法律思维?我们为什么要培育社会主义核心价值观?等等。听魏老师讲课，同学们除了能学习到书本上的知识之外，还能扩展视野，增长自己在哲学、历史、政治学、法学等方面综合的人文素质。在职业大学听魏老师讲思政课，已经成了一种享受。当然，做到这些的前提一是课前要有丰富的知识积累，大量时间的备课，二是课堂上毫无保留的讲课付出，每次课后的精疲力竭。
一日为师，终生就有了教师的责任。工作以来，魏老师还为无数个在校和毕业的学生提供思想政治和法律等方面的义务服务，推动他们顺利完成学业，帮助他们克服生活和工作中的各种障碍和困难。到目前为止，魏老师三个满员的qq号和一个微信号，大多好友都是所教的学生。
面对社科部师资严重短缺的局面，魏老师在克服妻子身体不好不上班且孩子年幼等家庭困难的情况下，主动承担了部门的大量工作。比如，作为教研室主任，魏老师积极推进教学改革。尤其是在他主导下设计的以“问题为导向、专题教学”为特点的《思想道德修养与法律基础》课程，在教学工作中，获得了学生们的普遍欢迎和同行们的一致肯定。在魏老师担任教研室主任以来历次学生评教中，魏老师所牵头讲的该课程，无论是从出勤率、课堂秩序还是课后收获等方面，丝毫不落后于专业骨干课程。
作为一名教师，同时也是一位执业律师，工作以来，利用业务专长，魏老师还尽可能服务社会。一是作为天津法律援助中心的一名志愿者，为广大弱势群体提供法律援助，包括在天津市高院通过辩护，“刀下留人”，使得一名死刑立即执行判决改判为死缓。二是积极服务学校发展。包括作为教代会成员，积极献言献策，促成了学生公寓乒乓、羽毛球设施和教学楼电热水炉等惠民工程的落成;也包括作为住委会成员，义务帮助教师公寓物业服务项目日益走向正轨。三是积极服务社会。包括到普东街、铁东路街、宝坻云杉镇养老基地等地开展形势与政策和普法等讲座，扩展了学校的影响。